logo
Wersja dla niedowidzących
  Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku
Choose language:       
corner
Statystyki
Rejestr zmian
Mapa strony
Instrukcja biuletynu
Pliki do pobrania
corner
  
corner corner
corner corner
 POWIATOWY URZĄD PRACY
plus Dane podstawowe
plus Struktura organizacyjna
plus Zakres Kompetencji
minus Regulamin Organizacyjny Urzędu
minus Majątek Urzędu
 FILIA PUP W ŁAPACH
minus Dane podstawowe
minus Struktura organizacyjna
 CENTRUM AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ
minus Centrum Aktywizacji Zawodowej
 DOSTĘP DO DZIENNIKÓW USTAW I MONITORÓW POLSKI
minus Dziennik Ustaw
minus Monitor Polski
 AKTUALNOŚCI
minus Statystyka w Urzędzie
plus Informacja o sytuacji na rynku pracy PUP w Białymstoku
 ELEKTRONICZNY URZĄD PODAWCZY
minus Sposób doręczania dokumentów elektronicznych do Powiatowego Urzędu Pracy w Białymstoku
 NABÓR NA STANOWISKA URZĘDNICZE W PUP
minus Regulamin naboru
 PROJEKTY Z EFS
plus Wysoka jakość pośrednictwa i poradnictwa przepustką na rynek pracy - 6.1.2 POKL
minus Rozwój – Praca – Odpowiedzialność RPOWP na lata 2014-2020 (2016/2017 r.)
plus PO WER
minus Razem Przeciw Ograniczeniom – Współpraca zapewni Pracę (III) RPOWP na lata 2014-2020 (2017r.)
 ŚRODKI PFRON
minus Środki Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
 BEZROBOTNY W URZĘDZIE
minus Informacja i Rejestracja
plus Świadczenia -Zasiłki
minus Poradnictwo Zawodowe
minus Pośrednictwo Pracy
plus Szkolenia
minus Środki na podjęcie działalności gospodarczej przez osoby bezrobotne.
minus Przyznawanie środków na podjęcie działalności na zasadach określonych dla spółdzielni socjalnych
plus Aktywizacja osób bezrobotnych do 30 roku życia
minus Zaświadczenia-Kapitał początkowy
 EURES
minus Sieć Eures
 PRACODAWCA W URZĘDZIE
plus Pośrednictwo Pracy
minus Szkolenia
minus PRZYGOTOWANIE ZAWODOWE DOROSŁYCH
plus Refundacje
minus Staż
plus Dofinansowanie zatrudnienia bezrobotnych rodziców powracających na rynek pracy lub bezrobotnych sprawujących opiekę nad osobą zależną
plus Bony – Informacja dla Pracodawców
minus Dofinansowanie wyposażenia nowo otwartego Akademickiego Biura Karier
minus Refundacja pracodawcy lub przedsiębiorcy kosztów poniesionych na wynagrodzenia, nagrody oraz składki na ubezpieczenia społeczne skierowanych bezrobotnych do 30 roku życia
 ZAMÓWIENIA PUBLICZNE
plus USŁUGI SZKOLENIOWE
plus POZOSTAŁE USŁUGI
plus DOSTAWY
plus ZAMÓWIENIA PUBLICZNE DO 30 000 EURO
 OFERTY PRACY
minus Oferty - PSZ
 POMOC PUBLICZNA
minus Sprawozdania o udzielonej pomocy publicznej
 AGENCJE POŚREDNICTWA PRACY
minus Agencje pośrednictwa pracy
 ZAŁATWIANIE SPRAW
minus Załatwianie spraw
 KONTROLE
minus Kontrole
 REJESTRY, EWIDENCJE, DECYZJE
minus Rejestry i Ewidencje
minus Decyzje
 INNE
minus Redakcja Biuletynu
plus Instrukcja obsługi biuletynu
minus Informacje nieudostępnione
 Urzędy Centralne
minus Spis adresów
A A A


BEZROBOTNY W URZĘDZIE > Poradnictwo Zawodowe

 PORADNICTWO ZAWODOWE

pok. 210 tel. 85 747387485 7473877, 85 7473872, 85 7473830, 85 7473829

pok. 310 (Sala Informacji Zawodowej) tel. (85) 7473847

Poradnictwo zawodowe w Powiatowym Urzędzie Pracy w Białymstoku prowadzone jest przez doradców zawodowych zatrudnionych w Dziale Pośrednictwa Pracy i Poradnictwa Zawodowego.

Poradnictwo zawodowe - to proces, w którym doradca pomaga radzącemu się w lepszym zrozumieniu siebie w odniesieniu do środowiska pracy.

Poradnictwo zawodowe jest świadczone w formie porad indywidualnych i grupowych.

Z pomocy doradcy można skorzystać z własnej inicjatywy lub poprosić o skierowanie przez swojego doradcę klienta.

Działania doradcy mają na celu:

  • rozpoznanie zaistniałych trudności związanych z funkcjonowaniem na rynku pracy
  • lepsze poznanie i zrozumienie samego siebie klienta (samopoznanie) oraz nabycie przez niego umiejętności w wyznaczaniu kierunku działania
  • pomoc osobom, które dokonały nieodpowiedniego wyboru zatrudnienia, poprzez przeanalizowanie posiadanych umiejętności i predyspozycji zawodowych w odniesieniu do wymagań rynku pracy
  • przygotowanie do aktywnego poruszania się po rynku pracy oraz analizowania oczekiwań pracodawców
  • pomoc osobom, które z różnych względów są zmuszone do zmiany dotąd posiadanych kwalifikacji w wyborze nowego zawodu
  • przygotowanie do wejścia na rynek pracy osób kończących edukację formalną

 

Doradcy zawodowi świadczą również usługi na rzecz pracodawców, które polegają na doborze kandydatów do pracy spośród bezrobotnych i poszukujących pracy, a także we wspieraniu rozwoju zawodowego pracodawcy i jego pracowników przez udzielanie porad zawodowych.

W ramach poradnictwa zawodowego są inicjowane, organizowane i prowadzone szkolenia z zakresu umiejętności poszukiwania pracy.

 

Poradnictwo zawodowe jest realizowane zgodnie z zasadami:

 

  • DOSTĘPNOŚCI - z usług doradcy może skorzystać każda osoba bezrobotna zainteresowana poradą
  • DOBROWOLNOŚCI - korzystanie z usług doradczych nie może odbywać się w atmosferze przymusu
  • RÓWNOŚCI - doradca zawodowy nie dyskryminuje klienta  ze względu na jego płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, przekonania polityczne i wyznanie religijne lub przynależność związkową
  • SWOBODY WYBORU ZAWODU I MIEJSCA ZATRUDNIENIA
  • BEZPŁATNOŚCI
  • POUFNOŚCI I OCHRONY DANYCH 

Ilość odwiedzin: 19130
Nazwa dokumentu: Poradnictwo Zawodowe
Osoba, która wytworzyła informację: Joanna Krysiuk
Osoba, która odpowiada za treść: Joanna Krysiuk
Osoba, która wprowadzała dane: Tomasz Krysiuk
Data wytworzenia informacji: 2004-08-30 11:43:53
Data udostępnienia informacji: 2004-08-30 11:43:53
Data ostatniej aktualizacji: 2016-02-19 10:55:21

Wersja do wydruku...

Rejestr zmian...

corner   corner