A A A

BEZROBOTNY W URZĘDZIE > Aktywizacja osób bezrobotnych do 30 roku życia > Bon szkoleniowy

Zasady przyznania bonu szkoleniowego

1. Osoba bezrobotna do 30 roku życia, zarejestrowana w Powiatowym Urzędzie Pracy w Białymstoku może ubiegać się o przyznanie bonu szkoleniowego. Bon szkoleniowy stanowi gwarancję skierowania bezrobotnego na wskazane przez niego szkolenie oraz opłacenia kosztów, które zostaną poniesione w związku z podjęciem szkolenia.
2. Przyznanie bonu szkoleniowego osobie bezrobotnej do 30 roku życia następuje po złożeniu wniosku o przyznanie bonu szkoleniowego na podstawie:

1. indywidualnego planu działania oraz
2. uprawdopodobnienia przez bezrobotnego podjęcia zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej.

3. Termin ważności bonu szkoleniowego określa starosta. Osoba bezrobotna może skorzystać ze szkolenia, które rozpoczyna się po dacie końca ważności bonu, o ile w okresie ważności bonu dostarczy do urzędu bon uzupełniony w części wypełnianej przez instytucję szkoleniową.
4. Koszty finansowane w ramach bonu szkoleniowego nie mogą przekroczyć 100% przeciętnego wynagrodzenia obowiązującego w dniu przyznania bonu szkoleniowego.
5. W ramach bonu szkoleniowego starosta finansuje:

1. koszty jednego lub kilku szkoleń, w tym koszty kwalifikacyjnego kursu zawodowego i kursu nadającego uprawnienia zawodowe – w formie wpłaty na konto instytucji szkoleniowej,
2. koszty niezbędnych badań lekarskich lub psychologicznych (Starosta sam wybiera wykonawcę badań) - w formie wpłaty na konto wykonawcy badania,
3. koszty przejazdu na szkolenie (dotyczy osób mających miejsce zamieszkania w innej miejscowości niż miejsce szkolenia) – w formie ryczałtu wypłacanego bezrobotnemu w wysokości:

• do 150,00 zł – w przypadku szkolenia trwającego do 150 godzin,
• powyżej 150,00 zł do 200,00 zł - w przypadku szkolenia trwającego ponad 150 godzin,

4. koszty zakwaterowania (dotyczy osób mających miejsce zamieszkania w innej miejscowości niż miejsce szkolenia oraz czas dojazdu z miejsca zamieszkania do miejsca przeprowadzenia szkolenia i powrotu wynosi łącznie ponad trzy godziny dziennie) – w formie ryczałtu wypłacanego bezrobotnemu w wysokości:

• do 550,00 zł - w przypadku szkolenia trwającego poniżej 75 godzin,
• powyżej 550,00 zł do 1.100,00 zł - w przypadku szkolenia trwającego od 75 do 150 godzin,
• powyżej 1.100,00 zł do 1.500,00 zł - w przypadku szkolenia trwającego ponad 150 godzin.

6. Starosta finansuje koszty, o których mowa w pkt 5, do wysokości określonej w bonie szkoleniowym, a bezrobotny pokrywa koszty przekraczające ten limit.
7. Koszty, które stanowią inny rodzaj kosztów niż wskazane w pkt 5 nie mogą być pokryte z Funduszu Pracy i bezrobotny pokrywa je z własnych środków.

 

UWAGA!

W ramach bonu szkoleniowego w/w koszty mogą być sfinansowane ze środków Funduszu Pracy tylko w przypadku skierowania przez Powiatowy Urząd Pracy w Białymstoku na wskazane szkolenie.

Osobie skierowanej na szkolenie w ramach bonu szkoleniowego przysługuje stypendium, o którym mowa w art. 41 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

 

Instytucja szkoleniowa, która będzie przeprowadzać szkolenie w ramach bonu szkoleniowego musi posiadać aktualny wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych.

Starosta zastrzega sobie możliwość skierowania na szkolenie do innej instytucji szkoleniowej niż wskazana we wniosku.